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五金办公家具主管管理制度(公司办公家具管理办法)
发布时间:2024-11-05 21:34:01        浏览次数:5        返回列表
1. 公司办公家具管理办法

公司行政管理用的办公家具是资产要素,因为管理用的办公家具如果超过固定资产标准,则办公家具就属于固定资产,而固定资产属于企业的非流动资产,如果办公家具没有超过固定资产标准,则属于低值易耗品,而低值易耗品属于企业的流动资产,上述无论是固定资产还是流动资产,都属于企业的资产。

2. 家具公司管理制度

1、严格遵守和履行厂区的各项规章管理制度,生产管理流程及绩效管理体系。

2、要有大局和全局意识,认真履行本班组的工作职责和工作目标外,还需有较强的团队配合意识和团队理念。

3、切实履行家具厂的目标管理、结果管理、成本管理、7S管理及绩效管理目标。

4、负责完成上级交办事务。

3. 公司办公家具管理办法规定

可以一次性计入财税[2014]75号对所有行业企业持有的单位价值不超过5000元的固定资产,允许一次性计入当期成本费用

4. 办公家具管理配置标准

计算机、打印机、扫描仪等办公室设备:电脑最少要用6年,台式的价格上限5000元

便携式计算机(含预装正版操作系统软件)价格上限为7000元,最低使用年限为6年

办公桌椅、沙发、茶几等办公家具:不得配置豪华家具,不得使用名贵木材

司局级的办公桌价格不能超过4500元,办公椅不能超过1500元,书柜1人2组不能超过2000元,最低使用年限均为15年。

处级及以下人员的办公桌价格不能超过3000元,办公椅不能超过800元,书柜1人1组不能超过1200元,最低使用年限均为15年

5. 国企办公家具管理办法

     办公家具采购是否必须招标根据采购金额和采购的采购方来定,如果是民营企业或个人采购,可以不经过招投标流程,直接询价招标采购。

如果是政府部门、国有企业等采用国有资金的采购,在达到100万元人民币以上的必须进行招投标之后才能确定。

6. 家具公司制度规范

臻品全屋定制是属于一线品牌。

臻品全屋定制倡导极简主义的家居理念,臻品尚木认为家具为器,生活才是真。家不应该成为生活之累。

臻品全屋定制致力通过创造极简美感、好用舒适的家具来营造宜居空间,让家回归到舒养身心的原始意义。幸福和爱,是每个人自己的事情,臻品全屋定制不敢妄言。但臻品尚木知道,优美舒适的家具会给你平静愉悦,会熨烫你的疲惫。

臻品全屋定制的极简观念,是追求心物合一的完整和富足。臻品全屋定制认为,不是拥有越多物品就越好,拥有更好的物品才更好。

7. 公司办公家具管理办法最新

办公桌椅可以说是每家企业中不可缺少的物品之一,不管是办公桌还是办公椅它都有自己的使用年限的,而根据相关部门的规定,办公家具使用年限为5年时间,所以说办公桌椅使用年月也是5年的,

市场上有办公桌椅的类型很多,包括实木,皮革,板式等。办公桌椅的不同类型的价格也不均匀,质量也不同,和用户不同它的维护操作方法会导致它的使用失败,从而影响办公桌椅的使用寿命。

不同的材料办公桌椅具有不同的生命周期,通常情况下,办公家具可以使用5年或10年而不会出现问题,关键在于用户如何给办公桌椅进行保养了。

8. 办公家具管理规定

为:购货单位名称、办公用品一批,按照购买的办公用品明细内容,开列具体的清单附在发票后面,并且是什么办公用品,数量、单价、金额、必须列示清楚,才能做为管理费用-办公费入帐,在所得税前列支,才算合法,否则不能做税前列支,需要做所得税纳税调增。清单明细包括:热熔机几台、单价多少、金额多少等等。

9. 事业单位办公家具管理办法

第1条。为加强低值易耗品的管理和控制,防止工作中的随意性,特制定本办法。

第2条。低值易耗品是指不作为固定资产核算的各种器具和家具,如工具、管理器具和玻璃器皿,以及生产经营过程中使用的包装容器。

第3条。本公司规定,单位价值在50元至1000元之间,不能作为固定资产处理的器具和物品属于低值易耗品。一次性餐巾纸、肥皂等。在材料和供应品中进行说明,不被视为低值易耗品。

第4条。低值易耗品的核算方法:

(1)账户设置:公司设置“低值易耗品库存”和“低值易耗品在用”,各单位资产核算设置“低值易耗品在用”一级账户和“低值易耗品二级明细账户”。

10. 公司办公家具管理制度规定

第一章

总则

第1条 为加强公司办公用品管理,节约成本,提高效率,规范流程,明确责任,倡导健康优质、绿色环保、勤俭节约的现代办公方式,特制定本制度。

第2条 办公用品由行政部集中管理,办公外包服务商XXxxx负责实施,实行统一采购,统一发放,统一回收处理。

第3条 本制度办公用品包括:书写工具系列、纸本系列、文具系列、名片与图文系列、办公生活用品系列、专项办公用品系列、套餐系列、IT耗材系列。(详见附件“XXXX办公用品清单”)

第二章

办公用品计划

第4条 各部门根据本部门办公用品使用情况,每月29日前提报下月办公用品领用计划,部门负责人审签后报行政部。

第5条 行政部专员查对办公用品领用计划与办公用品台账和库存,提报办公用品采购计划,经负责人审签后传送至仁通科技。

第6条 采购单位价值500元以上办公用品时,须报请总经理批准。特殊办公用品可以经行政部同意授权各部门自行采购。

第三章

办公用品采购

第7条 办公用品采购采用即时供应、不间断配置、7*24小时服务的办公外包模式。 由行政部直接对口仁通科技进行管理。

第8条 办公用品采购计划传送至仁通科技后,仁通科技给予反馈,按协议要求配置办公用品并即时配送、应急服务以及市场价格动态等。

第四章

办公用品领用

第9条 各部门领用办公用品需填写《办公用品领用单》,一式两份,一份用于分发办公用品,一份用于台账登记。

第10条 行政部接到各部门的《办公用品领用单》后,进行核对并做好登记,填写一份《办公用品分发通知书》交给仁通科技,仁通科技将所需用品备齐分发给各部门。

第11条 办公用品领取后发现不适用或未用完部分,由仁通科技统一调换或回收。

第五章

办公用品管理

第12条 对于列入公司固定资产和耐用办公用品由行政部管理,其他低值易耗等办公用品由仁通科技管理,其发生的库存、丢失、损坏、价格波动等风险均有仁通科技自行承担。

第13条 仁通科技对办公用品的使用情况作月度报表,会同行政部反馈办公用品当月开支费用、浪费结余、办公效率等情况,参与企业办公管理。

第14条 使用中的办公用品出现问题及故障,由仁通科技负责退换、保修、维修、配件等事宜。

第六章

附则

第15条 本制度由行政部会同仁通科技制定,行政部做解释,报总经理批准后执行,修改时亦同。