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我就是做PLC（罗克韦尔这一类的）方面的，写程序，跑现场，出差频率很大，我们工程部平均年龄30岁，大家常找机会溜回上海搞对象，光棍占了6成以上,说实话这一行要精通还是很难的，单纯编写个程序、做个组态什么的还不是很难，各种通讯方面就不容易了,关键是进入工作环境以后是没人教你的，只能靠现场去摸索和试验了，实在搞不定公司会派人帮你，这个时候是偷学的好机会。而且现在PLC种类太多，西门子的用的范围很广，一般是中小型企业因为价格便宜，但编程比较麻烦很符合德国人的个性。罗克韦尔的编程简单，通信兼容性好，很符合美国人的个性，但是价格贵，进入中国市场也不是很久，教材也很少，一般用在煤矿一类有钱地方。GE比罗克韦尔进入中国还晚，确实还没怎么接触过，市面上基本没有教材。其他的三菱、欧姆龙、施耐德不做评价了，已经属于非主流了。我们总公司叫北京约翰芬雷工程技术有限公司（这个可以查的），就是做选煤厂设计，有自己的设计院山西华能约翰芬雷设计有限公司（包括土建，电气设计,、机械设计)，还有工程承建的，我们分公司上海约翰芬雷自动化系统有限公司就是做系统的（其实还包括控制设计，只不过最后还是走山西公司资质出蓝图，其实还是我们画的）。如果真是做工程还是建筑类的一般是土建》设备安装》电气调试》控制（PLC\PAC\DCS)，土建的项目经理可能就是最大的项目经理，尽管说我们做控制的算有技术含量了，现在四处提出自动化工厂，可是一般人不会去关心我们到底在做什么，工厂里一般不会有多少人懂，再说这个出问题也少，工厂里维护这一块就是钳工》电工》仪表》PLC这一块的，因为搞程序的不用干体力活，出问题也少，出了也能做的少，还是要靠厂家。所以被工厂领导认为没做什么事情。至于你刚出来工作就不要太挑剔了，你是不是名牌大学出生倒是其次，更重要的是，有没有关系，会不会和领导搞好关系，不然就算你进了某家设计院（设计子公司）也是把你放在现场（某个项目施工现场)几年的，兄弟认命吧，我干了这么久了，还没有出去投过标，过硬文凭也不一定有会搞关系的混的好，学好本事固然重要，但是搞好社会关系才是立足的根本了，祝你好运吧