员工待遇：4--6K随工龄、技能不断调整。弹性工作、提供住宿、交补、五险一金、项目奖金等各项补助。任职要求：1、大专学历，28岁以下2、因行业特殊性 3、理工科专业优先4、不限经验，初期有工程师指导5、能在行业长期稳定发展6、可接收应届毕业生、实习生7、有驾照者优先考虑岗位职责：1、负责通信设备5G网络的调测、开通、维护2、负责光缆线路熔接与维护，熟悉小区接入网规划与施工3、负责通信设备5G无线网络传输的规划与优化。
Layout 工程师深圳市菲菱科思通信技术股份有限公司深圳-宝安区0.8-1万/月08-17
学历要求：大专工作经验：2年公司性质：民营公司公司规模：1000-5000人
工作职责:1、按要求独立完成完成射频与高速PCB LAYOUT设计工作；2、输出打样、量产PCB资料，以及与PCB相关的工程试产、批量生产资料，确保资料的准备性与提供的及时性；任职资格：1、大专以上学历，3年以上Layout工作经验；2、熟练使用Allegro软件，精通Allegro软件对射频与高速PCB的设计；3、会绘6层PCB板，了解EMC/EMI，有网络产品PCBLayout经验者优先；4、积极踏实，沟通能力强，有管理经验者优先。5、承压能力强，有较好的沟通协调能力，有现场出差支持及问题维护经验。
职位说明：从事无线通信芯片基带模块架构和方案设计，从需求分析开始直至芯片设计、验证、量产，确保架构和方案满足客户需求。职位要求：1. 通信工程，电子信息工程，自动化类，电子相关专业，硕士学历；2. 熟悉无线. 了解无线通信系统基带原理和架构；4. 熟练掌握各种测试仪器设备使用方法；5. 熟悉一种或多种编程语言（C、MATLAB、汇编等）；6. 具备无线通信系统相关经验者优先；7. 严谨认真，具备钻研与开拓精神；8. CET-6。
岗位职责描述： 1、带领/协助团队完成项目的现场安装和调试； 2、协调项目现场各方的关系，确保项目顺利实施； 3、做好项目的进度安排，重要环节的把控，抓好安全和质量管控； 4、积极解决项目实施过程中出现的问题；做好项目售后服务工作； 5、对客户提出的要求给予足够重视，精确分析，给出合理的解决方案；积极寻求公司各方的技术支持； 6、负责产品出厂前的系统测试，具备相关测试经验； 7、协助完成相关生产任务；岗位要求： 1、最好计算机，电子，通信相关专业； 2、具备一定的理论基础，一定的项目管理经验； 3、具有良好的学习、沟通、协调能力； 4、具有良好的客户服务意识； 5、具有良好的执行力； 6、熟练使用常用办公软件，专业EDA及CAD软件等； 7、具备基础的电装、机装知识，具有很强的动手能力； 8、具备系统调试知识，动手能力强； 9、要求具备良好的团队协作精神，能够充分调动团队积极性； 10、要求具备大局观，以完成项目为己任；工作细致认线、要求能够适应出差工作（省内外的短期、长期）；
不限专业网络优化实习生山西万付通电子科技有限公司太原4.5-6千/月08-17
学历要求：大专工作经验：无工作经验公司性质：民营公司公司规模：150-500人
1、调测移动通信相关设备，现场调试基站开通，排除设备故障，对设备远程监控，修改数据等；2、负责公司客户网络、通信系统现场服务、通讯系统安装、调试；3、负责4G网络通信规划、网络优化调整，负责无线网络工程设计；福利待遇：早9晚5，双休，试用期2500-3000，转正初期3000-6000不等，提供吃住及五险一金，节假日正常休息，有带薪年假。
学历要求：本科工作经验：5-7年公司性质：外资（非欧美）公司规模：150-500人
岗位职责：1. 主要面向北京地区无线通信仪表使用客户，进行无线通信测试方案推广以及售前技术支持工作。2. 能够通过自身的手机测试技术背景知识为客户提供合适的仪表定制方案。3. 与销售部门一起从技术的角度提供支持来促进订单的形成岗位要求：了解无线通信信道建模基础知识 具备无线通信信道模拟器使用以及测试工作背景 熟悉3GPP通信协议以及信道衰落模型标准 具备良好的逻辑思维和沟通表达能力
职位信息岗位职责1、负责公司客户网络、通讯系统现场服务,新客户网络、通讯系统安装、调试；2、负责无线通信网络工程的勘测、设计、工程督导、维护；3、负责无线通信网络规划、网络优化调整；任职资格1、中专以上学历，通信、电子、计算机、自动化类等相关专业；2、工作积极，沟通能力强，学习能力强，具有良好沟通能力。
无线通信设计师（国企 双休）广东胜通和科技服务有限公司韶关4-8千/月08-17
岗位职责：1、负责无线网络基站工程设计，如基站设备、杆塔、配套现场勘察设计、施工图绘制等；2、负责基站工程概预算的编制；3、参与运营商网络优化人员及设计人员现场定址沟通；4、参与工程建设方、监理、施工的沟通及方案沟通工作。任职要求：1、可独立完成无线网络基站现场勘查、设计、施工图绘制及概预算编制。2、专科及以上学历，通信、信息、计算机和网络等相关专业，1-3年无线网络基站勘查设计工作经验。掌握office组件，googlearth基本功能使用。3、良好的沟通能力及问题解决能力为加分项4、了解LTE移动通信原理、优化流程等为加分项；5、具有通信工程概预算证书，pmp项目管理证书或团队管理经验为加分项。工作地点：韶关、云浮
通信/工程质量监理双休五险黑龙江淞泰通信技术有限公司哈尔滨-香坊区3-4.5千/月08-17
岗位职责：1、承担组织、协调所负责项目的各项工作，保证项目顺利进行；2、协助项目经理承担项目管理工作，保证工程实施质量和进度；3、完成项目实施过程中的相关文档工作；4、完成领导交办的其它工作。工资待遇：初期3000-4000左右半年到一年以后5000以上员工发展与福利：1、专业的职业生涯规划；2、公平完善的评估、晋升机制；3、个人能力与价值实现的舞台与空间；4、完整的福利体系：五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险各项津贴，带薪年假，员工活动等联系电话：（重要的事情说三遍、三遍、三遍，周末双休、周末双休、周末双休）
通信工程项目管理晋升机制管理岗哈尔滨谦发科技有限公司哈尔滨-香坊区4.5-6千/月08-17
学历要求：大专工作经验：无工作经验公司性质：民营公司公司规模：50-150人
员工待遇：初期 3500+ （到手薪资）7000+ （1年+） ，随工龄、技能不断调整八小时工作制，双休，提供住宿、五险一金、项目奖金、餐补、交补等各项补助任职要求：1、大专学历，28岁以下2、因行业特殊性3、理工科专业优先4、不限经验，初期工程师指导 5、能在行业长期稳定发展工作内容：1、从事移动网络理网技术标准的运维与执行2、移动网络运营维护、技术支持等工作3、通信设备软件测试、调试、交付使用4、联通、移动运营商直放站协调工作
双休无线通信信号检测/测试哈尔滨国禹信息技术有限公司哈尔滨4.5-6千/月08-17
学历要求：大专工作经验：无工作经验公司性质：民营公司公司规模：150-500人
★岗位职责：1、移动信号的质量测试；2、质量控制，设备调测及开通，站点验收配合；3、参与客户端的测试工作；4、在项目经理指导下，按照需求进行软件或测试工作★任职要求：1、大专以上学历，计算机/软件/通信/电子等计算机或理工科相关专业优先考虑；2、具有独立分析问题和解决问题的能力，工作认真、踏实，责任心强；联系方式：
5G CPE负责人深圳金信诺高新技术股份有限公司深圳-南山区2-3万/月08-17
学历要求：本科工作经验：5-7年公司性质：上市公司公司规模：1000-5000人
工作职责：1、负责5G-CPE的关键器件选型和方案评估；2、负责5G-CPE的系统设计；3、负责CPE产品的性能优化，根据客户要求产品定制化研发;4、带领CPE产品研发过程中重大问题攻关；5、负责CPE产品生产爬坡和量产；任职要求：1、计算机或通信相关专业，本科5年（硕士3年）以上通信产品工作经验；2、具有多年的嵌入式产品开发经验，熟练使用Linux开发环境，拥有Linux应用层和内核层软件开发经验；3、精通网络通信相关协议和原理，如IPv4、IPv6、VPN、IPSEC、WLAN、DHCP等；4、精通网络协议和通信协议，如TCP/IP、UDP、HTTP/HTTPS、TR069、DDNS、UPNP等；5、熟悉WIFI通信协议及其通信架构；6、熟悉5G通信系统架构及其应用；7、有4G-CPE产品系统设计及研发经验优先，有无线路由器设计及研发经验优先。
嵌入式软件开发工程师尚禹河北电子科技股份有限公司石家庄0.6-1万/月08-17
学历要求：本科工作经验：无工作经验公司性质：民营公司公司规模：50-150人
岗位要求：1.从事32位单片机、ARM、DSP系统设计、C、C++编写程序代码2.代码调试及产品测试相关工作3.编写相关设计文档、调测试设计文档、条测试过程文档、使用说明文档等职位要求：1、正规重点大学本科（含）以上学历。2、系统学习过以下相关专业，并在相关专业上有2年以上实际工作经验：（1）电子信息工程及自动化；（2）计算机科学与技术；（3）电子相关类专业；3、有下列经验：（1）熟悉C51或Cortex-M3等嵌入式系统开发；（2）熟练使用C语言或C++；（3）熟悉常用的通信接口（I2C、SPI、Uart、CAN）；（4）使用过C++、Java、Python语言设计上位机软件；（5）有无线通讯开发经验者优先。（6）熟悉一种处理器体系结构（如X86、ARM、ALlpha）和汇编语言（7）具有一年以上单片机软件开发经验；4、可熟练阅读英文手册。5、具有良好的团队合作精神，性格开朗，善于与人交流。6、具有良好的道德观，诚实守信，坚韧不拨，有强烈地实现自我价值的愿望
学历要求：大专工作经验：无工作经验公司性质：创业公司公司规模：少于50人
（1）主要负责移动、联通、电信三大运营商的4G网络优化工作；（2）日常工作主要是通信软件的熟练使用，不涉及体力劳动和爬高上低等危险工作，办公环境良好；（3）具体工作内容包括：用户投诉处理、道路测试与分析、网络KPI指标优化与提升，优化报告的输出、明星演唱会、旅游景区、重大活动及节假日的网络保障。
工作地点：潍坊学历要求： 2020年应届本科及以上学历专业要求： 市场营销类岗位职责 1.负责承接部门分解的特定行业或客户物联网业务收入目标、发展目标；2.负责所管行业或客户物联网业务营销方案制定和营销组织工作；3.负责本行业物联网业务发展的技术支撑，包括：售前技术方案制定、售中项目实施等；4.负责营销单位物联网业务培训等工作；5.交办的其他工作。 6.工作地点主要在潍坊区县公司应聘资格要求 1.熟悉物联网、互联网的特性和趋势，能深入分析行业用户特性和需求以及产品和市场竞争格局，并负责用户反馈及制定改进计划； 2.对项目管理领域有一定的了解，能够科学的制定项目计划等； 3.有一定的文字组织、语言表达能力，具备较强的学习能力，具备优秀的PPT制作能力优先；4.具有高度责任心，团队精神、较强的协调和沟通能力、积极乐观、坚韧自信，勇于挑战困难。
无线通信工程师（实习生）广州市展翼通信科技有限公司异地招聘2.1-5千/月08-17
有铁塔经验优先工作内容：1、对各种无线基站、室分和wlan系统进行现场勘察，对机房装修、设备摆放、天馈系统进行设计，完成设计文档和概预算编制，通过会审，协助工程验收；2、负责收集、整理查勘资料，并进行分析处理；3、按文件的相关规范，正确设计文件（初步设计、施工图设计）、图纸及概预算；4、进行文件的修改和出版，对文件设计中出现的问题做出处理。5、工作地点：云浮、肇庆、珠海、清远基本要求：1、技能要求：熟悉应用office软件，对Visio、AutoCAD制图软件感兴趣；2、工作耐心细致，性格沉稳，接受能力强；较强的沟通协调能力；3、身体健康，沟通能力良好、有较强的团队精神、责任心强、勇于吃苦、工作踏实认
职位描述：1.在这里您可以参与各类智能电子产品的新型天线.在这里您将学习并接触无线通讯系统的架构及工作原理，重点掌握5G 移动通讯相关技术3.在这里您将负责无线系统方案评估及系统整合相关工作, 提供最具竞争力的产品设计及解决方案。4.在这里您将参与主导与业界顶尖天线厂商讨论天线设计方案，专研先进的天线设计技术及掌握相应制造工艺。职位要求：1.计算机、电子信息技术、电磁场与微波方向，本科及以上学历；2.精通数模电，熟练掌握smith 圆图等微波电路设计工具，了解基本的通讯原理及架构，有天线及以上，良好的英文读写能力；4.逻辑思维清晰，表达沟通能力佳，善于跨部门沟通及解决问题能力，勇于接受挑战，个性开朗。
通信工程督导广东通超信息技术有限公司广州-番禺区0.8-1.3万/月08-17
1、从事通信工程的项目管理、工程督导，确保项目顺利运行； 2、跟进项目进度、确保工程质量、人员安全；3、进行数据提供和报表的制作；4、进行设备开通调试、信号日常测试或配合其他部门进行测试；5、接待客户或各级部门现场调研和考察；6、准备工程验收相关资料，进行工程验收工作； 7、与地方主管部门、合作单位及监理单位进行沟通协调。任职要求： 1、通信、计算机、电子、机电相关专业，大专以上学历；2、具有较强的管理能力、动手能力、沟通能力及服务意识；3、有项目管理经验、通信工程督导或通信工程监理相关工作经验者优先录用；4、熟练使用频谱仪、驻波仪、地阻仪和万用表等仪器者优先录用；5、具有电工证、安全员证者优先录用； 6、录用一定比例的优秀应界毕业生，从基层做起，与公司一同成长。
无线产品技术支持工程师宁波市鄞州奥士服饰有限公司杭州1-1.5万/月08-17
学历要求：本科工作经验：3-4年公司性质：民营公司公司规模：10000人以上
企业无线工程师（鼎桥）四川准达信息技术股份有限公司成都0.5-1万/月08-17
学历要求：本科工作经验：2年公司性质：民营公司公司规模：1000-5000人
岗位职责：1.指导施工人员按站点设计施工。2.对无线设备进行近端调测开通。3.调测简单的企业级光网络、数通等设备。4.按照客户要求完成站点工程过程文档提交。5.完成站点告警故障处理。薪资：5K-10K，根据鼎桥技能评级定薪资,高级综合收入超过12K任职资格：1.年龄要求24岁及以上，本科及以上学历（不接收实习人员）。2.有企业网无线.有一定的项目管理经验。4.有传输、业软、数通、接入、核心网相关理论基础知识。5.熟练使用办公软件及相关业务软件。6.工作积极主动，责任心强，严谨认真，有较强的自学能力和抗压能力。7.较强的沟通能力和执行能力，良好的客户服务意识。8.服从公司安排及调度，能适应全国出差，适应不定时工作制度。福利待遇：1、合理优厚的薪金：基本工资+通讯补贴+出差补贴+激励奖金等。2、优厚的福利体系：公司统一购买六险一金。3、完善的假期组合：带薪年假及法定假期。4、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、年度体检、团建活动、节日晚会、优秀员工表彰活动等。5、提供通信相关技能专业培训，并提供厂家专业认证和职称认证。6、完善的内部员工职业发展晋升渠道。薪资：5K-10K，根据鼎桥技能评级定薪资,高级综合收入超过12K