案例背景：我国某冶金公司要向美国购买一套先进的组合炉，派一高级工程师与美商谈判，为了不负使命，这位高工做了充分的准备工作，他查找了大量有关冶炼组合炉的资料，花了很大的精力对国际市场上组合炉的行情及美国这家公司的历史和现状、经营情况等了解的一清二楚。谈判开始，美商一开口要价150万美元。中方工程师列举各国成交价格，使美商目瞪口呆，终于以80万美元达成协议。当谈判购买冶炼自动设备时，美商报价230万美元，经过讨价还价压到130万美元，中方仍然不同意，坚持出价100万美元。美商表示不愿继续谈下去了，把合同往中方工程师面前一扔，说我们已经作了这么大的让步，贵公司仍不能合作，看来
你们没有诚意，这笔生意就算了，明天我们回国了，中方工程师闻言轻轻一笑，把手一伸，做了一个优雅的请的动作。美商真的走了，冶金公司的其他人有些着急，甚至埋怨工程师不该抠得这么紧。工程师说放心吧，他们会回来的。同样的设备，去年他们卖给法国只有95万美元，国际市场上这种设备的价格100万美元是正常的。果然不出所料，一个星期后美方又回来继续谈判了。工程师向美商点明了他们与法国的成交价格，美商又愣住了，没有想到眼前这位中国商人如此精明，于是不敢再报虚价，只得说现在物价上涨的厉害，比不了去年。工程师说：每年物价上涨指数没有超过6%。一年时间，你们算算，该涨多少？美商被问得哑口无言，在事实面前，不得不让步，最终以101万美元达成了这笔交易。
配伍题(请将下列代表名词解释的英文字母填在与其相对应的名词后的括号中)。
A、是指通过行为而不是语言来进行信息传递和思想沟通的方式，它通过谈判人员的行为、体态，来反映谈判过程中谈判者的身心状态。
B、是指在自己所在地组织的谈判，包括自己所居住的国家、城市或办公所在地组织的谈判。
C、是指在谈判过程中，谈判双方是不是你活，就是我死利益关系，一方的利益获得来源于另一方的利益损失。
D、是谈判对于之间的相互态度，以及由此引起的谈判人员的心理、情绪和感觉上的反应。